Pour vos besoins RH 

Faites-moi confiance ! 



Respect - Efficacité - Professionnalisme 


Je suis une généraliste en ressources humaines passionnée par les humains. Je vous accompagne dans vos besoins RH en utilisant une approche innovante et des pratiques axées sur les résultats. Je serai votre partenaire stratégique dans l’atteinte de vos objectifs organisationnels tout en mettant vos employés au cœur de l’action et en vous assurant une tranquillité d'esprit. 
Dominique Gauvin, Consultante RH

Services offerts


Outils 

  • Manuel de l'employé

  • Politiques & Procédures

  • Structure salariale

  • Profil psychométrique

  • Grille d'évaluation de poste

  • Grille de sélection des candidats

  • Formulaire d'évaluation de rendement

  • Plan de développement professionnel

  • Évaluation des postes critiques

  • Organigramme de la relève

  • Plan spécifique de formation

  • Questionnaire d'entrevue des candidats

  • Questionnaire d'entrevue de départ

  • Plan d'intégration - Suivi d'intégration


Accompagnement 

  • Recrutement

  • Évaluation de la performance

  • Formation

  • Rémunération

  • Diagnostic d'équipe

  • Gestion de la relève

  • Exercice et maintien de l'équité salariale

  • Recherche d'emploi


Service personnalisé 

Obtenez un diagnostic de votre entreprise au niveau des ressources humaines et identifiez vos priorités suite au plan d'actions proposé. Un suivi sera également offert quelques mois plus tard pour évaluer les impacts des mesures mises en place.


Obtenez un accompagnement personnalisé lors de votre recherche d'emploi : définition des besoins et aspirations, identification de formation pertinente, révision du profil psychométrique, révision du CV et du profil LinkedIn, activité de réseautage, coaching et pratique d'une entrevue, aide dans la recherche d'emploi.


Forfaits

Vous n'avez pas de service des ressources humaines dans votre entreprise ? Obtenez le soutien d'un professionnel en ressources humaines qui sera là pour vous accompagner dans vos besoins RH. Vous avez l'option de choisir un forfait mensuel ou annuel selon votre réalité. Vous avez également l'option à la carte.
A la carte


  • Tarif horaire, vous payez selon votre utilisation du service.


  • Parfait pour les petites entreprises et les chercheurs d'emploi.



Banque d'heures


  • Banque d'heures à utiliser durant

  • 12 mois : 50h, 100h ou 200h.

Forfait mensuel


  • Accompagnement RH : 10h, 25h ou 50h par mois.

  • + 1 appel, 2 appels ou 4 appels stratégiques de suivi par mois

  • (selon votre forfait)

  • + alias de courriel RH personnalisé (disponible pour vos employés)